叶斌

访我校85级校友、厦门市建筑科学研究院集团股份有限公司董事

入学年份：1985年

毕业年份：1988年

就读专业：工业与民用建筑专业

主要经历：毕业后叶斌来到厦门建筑科学研究所（厦门建筑科学研究院集团股份有限公司前身）工作，20多年来始终驻守在建研集团的岗位上，从一个中心站的检测员到结构检测室副主任，到结构检测站副站长、站长、副总经理，厦门天润匠心工程设计研究院有限公司总经理再到现在的厦门市建筑科学研究院集团股份有限公司董事，厦门市工程检测中心有限公司副总经理，泉州建筑设计院有限公总经理，厦门天润匠心工程设计研究院有限公司总经理等。

手拿鹭江大学与福州大学的两张文凭，他却对自己相处了三年的鹭大感情更为深厚；二十多年的时间里，叶斌始终坚守在自己的岗位上；他跑遍工地的各个角落，以确保工程合格，大到主体结构工程检测、地基基础工程检测，小到金属材料、化工材料的常规检验，这是他的工作，也是建筑从业者的低调、严谨、专业的品质体现，他就是我校87级校友叶斌。

对工作“好好做”，对压力“习惯了”

1988年夏季，叶斌从鹭江大学（厦门理工学院前身）毕业之际，迎来了毕业生首次“自主择业”的新时代。与此同时，他们也赶上了特区大开发大建设的好时机，国有企业、政府机关、建筑科学研究所、建筑设计院和外资企业等单位，急需引进大量的实用性人才。有“地方人才摇篮”之称的鹭江大学的应届毕业生自然而然引起了各招聘单位的注意。

“自主择业”、“人才急需”，叶斌赶上了好时机，同时也站在了自主选择的十字路口。作为工民建专业的学生，许多人选择了与专业对口的单位，如：建筑设计院、建筑科学研究所等。叶斌经过思量，同样走上了专业化道路，选择了“厦门建筑科学研究所”（厦门建筑科学研究院集团股份有限公司前身），并开始了他长达20多年的建筑生涯。

“从基层做起”，这是大多数毕业生在刚进入工作时的必经之路。“不过，有了在校期间打下了的良好专业基础，我们在刚开始的实践工作中也上手得较快。”叶斌说，这是一个将课本理论知识与实际工作相结合的过程。建筑专业是当时市场急需的热门专业，为了更好地培养出专业性人才，学校广纳贤才，除了延聘部分厦门市大专班师资外，还想方设法从全国各地院校、企事业单位外聘教师，很多省外福建籍优秀人才也被聘请进了学校。“我当时的成绩都保持在班级前十。”叶斌说。

基层工作并不轻松，尤其是建筑行业，工地的环境更是艰苦，然而，叶斌从未抱怨，“我们当时没有太多其他的想法，好好做、把工作做好，这就是我们惟一的想法。”就如当初，每天来回一个多小时的鹭大走读生活，也未曾让其退缩与抱怨过，相反地，这样的风雨无阻，更是让他印象深刻，学会了坚持与克服。

当时，叶斌作为厦门市建筑工程检测中心站检测员，主要负责的是工程检测。工程检测涵盖的内容十分的广，分类也十分的细，大到主体结构工程检测、地基基础工程检测，小到金属材料、化工材料的常规检验，涂料、防水材料以及粘接剂、建筑防腐材料、石灰、水质的检验等。这就意味着作为一名工程检测员需要十分严谨的态度，也意味着他必须跑遍工地的各个角落，以确保工程合格，保障建筑的安全。

如今，叶斌负责的公司、工程分布在全省各地，有的甚至在省外，为此，他常常要东奔西跑、工作十分忙碌；而在谈及这其间的工作难度、工作压力时，叶斌也只是轻描淡写地说一句：“习惯了，就不觉得辛苦了。”

“无形压力”变成“正能量”

在叶斌进入公司时，厦门市建筑科学研究院集团股份有限公司还只是一个不到40人的小科所，而如今，它已成为拥有多个子公司、2000多名员工、国内数一数二的上市公司。同样地，追求“专注、稳定”的叶斌，20多年来始终驻守在建研集团的岗位上，从一个中心站的检测员到结构检测室副主任，到结构检测站副站长、站长、副总经理，厦门天润匠心工程设计研究院有限公司总经理再到现在的厦门市建筑科学研究院集团股份有限公司董事，厦门市工程检测中心有限公司副总经理，泉州建筑设计院有限公总经理，厦门天润匠心工程设计研究院有限公司总经理等。

叶斌笑着说：“这是跟上了时代，公司发展，自己也跟着发展了。”然而，这一发展道路上，也存在着一个“无形的压力”——相比于公司中其他名校毕业的学生，鹭大出身的他们，在无形中似乎差了一小步。虽然“差了一小步，就得多走好多路”，但是，这“无形的压力”并没有让他们退缩、气馁，他们决定用更大的努力来赶上。

“无形的压力”变成了“正能量”，鼓励着他们在岗位上发奋图强。“其实，在实际的工作中，不同学历之间的距离并不是特别的大，关键是要靠个人的努力来取得进步，取得别人的认同。”叶斌说，鹭大出身的他们，多了一份脚踏实地、勤勤恳恳地专注于工作。他用将近二十年的时间，从一个厦门建筑工程检测中心站的一个检测员到副总经理——这其间的每一步都不是那么容易的，因为在建筑研究所这样的一个科研单位，再加上公司改制，对专业人才的要求不断提高，晋升到一个高级职位，常常需要相当的学历来做支撑。叶斌跨过了学历这道槛，凭借着自己的多年积累下来的工作经验、能力，获得了公司领导的认可。

叶斌说：“一个人的成长，要付出很多。”1988年至1997年，这将近十年的时间里，叶斌始终坚守在基层第一线，是这十年的付出，让他积累了很多，经验、能力，更多的是将那份“无形压力”所转化的“正能量”发挥到工作中，不怕苦、不怕累，不浮躁、不急功近利，脚踏实地地走好每一步。

鹭大是惟一的母校，好口碑由学子创造

由于工作需要或者个人因素，许多毕业生在工作之后会选择再继续深造。叶斌在工作之后，也选择了到福州大学进修建筑工程专业。手拿鹭江大学与福州大学的两张文凭，叶斌却对自己相处了三年的鹭大感情更为深厚，“有人说，当别人问起自己的学历时，当然要说那个最高的。而我，却习惯说毕业于鹭江大学，在我心里，那才是真正惟一的母校。”

毕业二十多年，虽然当时学校的条件不太理想，自己对在校的一些记忆也有些模糊，但一起走过那些难忘日子的同学之间情谊却越加的深厚，正是出于这样的情谊，叶斌对鹭大有着一种特殊的情感，为延续这份情谊，他们还特意建了一个班级QQ群，以保持联络。85级民建班共有40人，其中的大多数人基本都在厦门本地工作。交谈间，叶斌不断地提及在厦工作的许多同学的近况，原来，由于工作当中的业务往来，他还常与这些老同学联系。在工作当中，这些鹭大学子更是互相帮助，“同学之间，彼此都比较了解，知根知底，在合作方面，我们有着‘优先权’。”叶斌说。无论是同级的同学，抑或是学校的师兄师姐，凡是在相关领域做得好的，彼此之间都非常的照顾。同时，他们无形中也给后辈们树立了一份信心，“学校的好口碑，不仅学校自身要办得好，还要由学子来创造。”

对于叶斌，这样深厚的鹭大情谊不仅延续到了工作当中，更是延伸到了对如今理工学子的认同与支持上。公司急需人才，叶斌通过校友关系，联系上了理工，并成功地招收了理工建工系学子为公司员工，“学校现在的变化真的很大，学生的素质也很高。”叶斌希望通过校企合作的平台，与学校保持长期的联系，希望“自己能有机会，尽上自己的一份力，为母校做点事情。”同时，他也鼓励学生更多地与社会接触，提高自己的沟通、协调能力，“当然，也别忘了踏实、肯干。”